A Comarca de Arganil suspende publicação

“ De facto, quem é honesto, dificilmente consegue vencer as dificuldades. Entrámos em processo de insolvência pelos motivos explicados e já conhecidos. Todavia não conseguimos reunir as condições necessárias que permitam manter em publicação o jornal.
Aguardamos agora a decisão judicial que decorre daquele processo no Tribunal de Arganil, para depois se ver o que será possível fazer-se. Simultaneamente encerram também as instalações comerciais. Os últimos tempos têm sido difíceis de controlar e os problemas agravar-se-iam se não fossem, de imediato, estancados. Só com boas palavras, as quais agradecemos, não conseguimos vencer as “crises” que nos afectam. Desculpem-nos a sinceridade. Desde a impossibilidade de recurso ao crédito, aos cortes das comunicações telefónicas, de fax, de Internet, tudo nos tem sido feito e para cúmulo nunca ninguém apareceu como negligente ou culpado. Também os CTT nos recusaram o envio de uma emissão do jornal, porque, unilateralmente e sem qualquer aviso prévio, declinaram o contrato existente. E não havia pagamentos em atraso! Assim não é possível resistir. Infelizmente parece ser o País que temos...Aos assinantes, que já pagaram a assinatura para além do semestre em curso, as nossas desculpas e a esperança de poder ainda vir a compensá-los. Despedimo-nos até... esperamos que relativamente breve. O DIRECTOR", in A Comarca de Arganil, 10 Junho de 2009 http://www.acomarcadearganil.com/index.php?progoption=news&do=shownew&topic=8&newid=80



No passado dia 10 de Junho de 2009, saiu a última edição de A Comarca de Arganil, depois de 109 anos de publicação ininterrupta desde o dia 01 de Janeiro de 1901.
Escreveu-se e viveu-se mais de um século de estórias e de história, parte do qual vivi intensamente enquanto jornalista deste tão conceituado semanário regionalista.
Afastada há três anos, por motivos de ordem profissional, quando vi a publicação do último número, confesso que não fiquei surpreendida com a novidade. Era algo que já estava à espera face as dificuldades que se faziam sentir diariamente.
Sem menosprezar os restantes locais por onde passei, enquanto fiz parte deste órgão de Comunicação Social tive a oportunidade de conhecer gentes, movimentos, culturas, valores, normas e regras de comportamento que caracterizam a Beira-Serra. Entrevistei pessoas dos 7 ofícios, fiz reportagens por terras e lugares perdidos na Beira, desde Pedrógão Pequeno a Oliveira do Hospital, tive o primeiro contacto com o Regionalismo e vi bem de perto a importância que A Comarca de Arganil tem na nossa história.
Recordo-me do stress vivido por todos quando era o fecho do jornal, do som das rotativas e do cheiro das tintas … da alegria que sentia quando me davam o primeiro jornal impresso (fruto palpável do nosso esforço e dedicação), da responsabilidade e do orgulho que sentia quando saia um trabalho meu, principalmente quando era manchete.
Tenha a certeza que havia muita gente que lia este semanário desde a primeira à última página. Quando saia uma palavra mal escrita iam-nos logo perguntar se não sabíamos escrever. Contra factos, não havia argumentos, mas muita gente não imagina a atenção que despendíamos a ler e a rever as páginas antes de seguirem para impressão. Mas, era bom sinal quando tal acontecia, significava que os leitores estavam atentos e liam.
Lembro-me da responsabilidade e do orgulho que senti quando fiz uma visita guiada a um grupo da APPACDM (Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental) de Arganil à redacção e às oficinas do jornal, foi sem dúvida um giro de conhecimento recíproco. Em Agosto, de 2006, também recebemos uma visita diferente da habitual. A equipa do Som e a Fúria filmou as instalações do jornal. Filmagens essas que podem ser vistas no filme “Aquele Querido Mês de Agosto”, de Miguel Gomes.
Saudosismo à parte… Depois de ter estado na A Comarca de Arganil, fui convidada para trabalhar na concorrência, entenda-se no Jornal de Arganil, e fiquei responsável pela concepção do jornal O Tabuense.
Sem dúvida alguma que é com grande tristeza que encaro a realidade actual deste baluarte do Regionalismo português, que não era mais do que o reflexo das gentes da Beira-Serra.
Até breve...

Cristina Correia Pinto

Amanhã quero estar 100% melhor

Aproveitei uma pausa para pesquisar mais sobre a minha actividade profissional e como alguém disse “cada um é aquilo que faz repetidamente”, considerando-se a excelência não um acto isolado mas um hábito. Tudo isto porque considero fundamental adquirir os instrumentos necessários a uma boa comunicação quer escrita, quer oral, sempre com a máxima atenção às regras de etiqueta e protocolo no saber estar e sua aplicação nas minhas tarefas profissionais.

Entre outras coisas que não param de dar sinal de si, no meu trabalho o telefone toca várias vezes à hora, como tal a disposição tem de estar no topo, o sorriso tem de ser a sala de visita, a voz a anfitriã e a comunicação uma porta para a resolução do problema, tudo isto porque, como muito bem afirmou Dale Carnegie, nunca vou ter uma segunda hipótese de criar uma primeira impressão.
Longe de imaginar que este meio de comunicação, inventado em 1876 por Alexandre Graham Bell, ia fazer parte da minha vida de forma tão assídua, sempre que posso dou por mim a procurar e a ler tudo e mais alguma coisa sobre truques e dicas que me possam orientar e tornar uma profissional na actividade que desempenho.
Como não gosto de desistir deixo-me levar pelo sorriso e pela minha teimosia em querer fazer sempre mais e melhor. Embora me digam que tenho ar calmo e que transpiro tranquilidade e confiança, não é tudo assim tão linear.
Há muitas alturas em que me apetece desligar o telefone, mas olho para o meu companheiro de secretária faço um sorriso e… tudo o vento levou. Sem dúvida que para que o meu papel seja um sucesso, a simpatia quanto baste é fundamental.
De facto, a verdadeira dor de cabeça é quando as pessoas têm tendência a misturar as relações pessoais com as profissionais e têm um certo gosto de criar conflitos, através de relações dominantes e de conflitos de interesse.

Sei que pode haver união dentro da diferença e que nós não somos uma equipa estática e, há estudos que comprovam que as equipas têm quatro estádios - reconhecimento; conflitualidade; regulamento/organização e desempenho.

Só que... independentemente do estádio em que estejamos, devemos separar o "trigo do joio" dado que para além de a voz transmitir factos, revela atitudes como cortesia, interesse e encorajamento, desinteresse, agressividade e insegurança.

Sem dúvida, que vale mais morder a língua do que com a nossa ineficiencia e má-educação fazer fracassar uma empresa e afugentar possíveis clientes ou sócios e amigos.